入社後の物流系総合職のキャリアを2015年入社のBさんを例にご紹介します!
経歴
- 2015年入社、重量プラント事業部配属
- 2019年異動、営業部配属
- 2022年~産休・育休
- 2023年復職、営業部
- 2023年異動、営業サポート
現場での仕事について
現場の仕事は大変ですか?
「大変と言えば大変ですね。ピンポイントで言えば、お客様先に男子トイレしかない(工場は男子トイレのみ、事務所にしか女子トイレが無いような会社もある)ことがあったり、どこまで自分がやっていい作業なのか分からなかったりしました。当たり前ですが、入社当時は仕事の右も左も分からなかったので、慣れるまで大変でした。これは男女関係なくみんなそうだと思います。入社当初は年上の社員とのコミュニケーションが上手く取れないこともありましたが、話をしてみるとみんな優しく面白い人ばかりだったので、わりとすぐ慣れました」
「現場作業をしていたおかげで、技術的な経験が積めたのは大きい成長だと思います。会社の主要事業を経験し、自分の知識としたことで営業部に異動した時にお客様との商談をスムーズに進めることができました。もし現場経験ゼロで営業をしていたとしたら『私作業のこと分かりません』というのがお客様に伝わってしまってお客様から信頼してもらえなかったかもしれませんね」
妊娠・出産で仕事は変わりましたか?
「部署は営業のままで、仕事内容が変わりました。妊娠中は、外回りを減らして社内で電話営業と、外回りをしている営業担当のサポートを中心に行なっていました。あとはHPやSNSの更新もしていました。産休から復帰後は、同じく営業部で外回りに戻りました。戻った当時は、子供の体調が優れないことも多かったので会社に配慮してもらいました。今は総務部に異動になり、重量プラント事業部の営業サポートとして仕事を覚えているところです」
復帰後に変わっていたことはありましたか?
「長期休暇制度が増えていたことですね。今年から管理職以外も長期休暇がとれるようになっていました。私は長期休暇を利用してディズニーリゾートに行ってきました。“私の祖母と主人、娘がまだ行ったことのないディズニーへ一緒に行きたい!連れて行ってあげたい!”とすぐ閃きましたね(笑)普段の休日と違い長期間お休みがあるので久しぶり家族とゆっくりできたと思います。5日間のお休みで心も体もリフレッシュすることができ、来年の長期休暇も楽しみです(^^)/」
今後のキャリアについて
「今は異動になったばかりなので新しい仕事を覚えているところです。今後は、現場のサポートはもちろん、今までの経験を活かしてお客様にお困りごとを聞いて、それに合わせたご提案をするなど、社内とお客様をダブルでサポートしていきたいですね。あと、キャリアとはちょっと違うかもしれませんが、前回の社員旅行は育休中で参加できなかったので、次回の社員旅行には参加したいです!」
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